Νέος τρόπος προσδιορισμού του αριθμού των εργαζομένων ανά κανάλι

Νέος τρόπος προσδιορισμού του αριθμού των εργαζομένων ανά κανάλι

Πίνακας περιεχομένων

Αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού του προσωπικού των αδειούχων τηλεοπτικών σταθμών εθνικής εμβέλειας αλλά και των υπόλοιπων κατηγοριών (μη ενημερωτικών). Στα ισχύοντα όρια για τον αριθμό των εργαζομένων το 25% του προσωπικού μπορεί να ανήκει σε προσωπικό συνδεδεμένων εταιρειών με τον αδειούχο πάροχο ή σε ανεξάρτητες εταιρείες στις οποίες ο πάροχος αναθέτει εκτέλεση συγκεκριμένου έργου ή […]

Αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού του προσωπικού των αδειούχων τηλεοπτικών σταθμών εθνικής εμβέλειας αλλά και των υπόλοιπων κατηγοριών (μη ενημερωτικών). Στα ισχύοντα όρια για τον αριθμό των εργαζομένων το 25% του προσωπικού μπορεί να ανήκει σε προσωπικό συνδεδεμένων εταιρειών με τον αδειούχο πάροχο ή σε ανεξάρτητες εταιρείες στις οποίες ο πάροχος αναθέτει εκτέλεση συγκεκριμένου έργου ή μπορούν να είναι εργαζόμενοι με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας πλήρους απασχόλησης.

 

ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ

Οι Τυπολογίες ξεκίνησαν στις 3 Οκτωβρίου 1993 στην εφημερίδα «Το Παρόν».

Επί 32 χρόνια καταγράφουν την επικαιρότητα τα όσα συμβαίνουν στα ελληνικά ΜΜΕ με 3 διαφορετικούς τρόπους.

Με την έντυπη έκδοση της Κυριακής στην εφημερίδα «ΤΟ ΠΑΡΟΝ», την ηλεκτρονική έκδοση στο www.typologies.gr και την παρουσία στο twitter (@typologies), και στη σελίδα μας στο Facebook .

ΜΕΛΟΣ