Μεγαλώνει η κρίση στη United Group
Πίνακας περιεχομένων
Μια επιστολή των οκτώ Διευθύνοντων Συμβούλων του United Group,έρχεται να προστεθεί στις ήδη ισχυρές φωνές διαμαρτυρίας που έχουν εκφραστεί από το ανώτατο μάνατζμεντ το τελευταίο διάστημα για τις επιλογές της BC Partners. Με την παρέμβασή τους, οι CEOs των εταιρειών που έχουν στην ευθύνη τουςτο 90% της ρευστότητας και της επιχειρησιακής λειτουργίας του Ομίλου, ενώνουν […]

Με την παρέμβασή τους, οι CEOs των εταιρειών που έχουν στην ευθύνη τουςτο 90% της ρευστότητας και της επιχειρησιακής λειτουργίας του Ομίλου, ενώνουν τη φωνή τους με περισσότερα από 50 κα στελέχη της United Group, της United Media και της United Cloud και στέλνουν ξεκάθαρο μήνυμα ότι η αντίδραση στις πρόσφατες αποφάσεις της BC Partners δεν είναι μεμονωμένη ή περιστασιακή· είναι δομική, κοινή και επεκτείνεται σε όλο το εύρος του Ομίλου, από τα κεντρικά μέχρι τις τοπικές αγορές.Σημειώνεται, πάντως, πως, μεταξύ, των, υπογράφοντων, την, επιστολή, δεν συμπεριλαμβάνεται ο CEO της Ελλάδας.
Κοινό σημείο όλων των παρεμβάσεων των υπόλοιπων ανώτατων στελεχών είναι η έντονη ανησυχία και η έκκληση για αποκατάσταση της σταθερότητας, της στρατηγικής συνέχειας και της εμπιστοσύνης τόσο προς το στο εσωτερικό του Ομίλου όσο και προς την αγορά.
Το βασικό τους αίτημα ταυτίζεται πλέον με αυτό των υπόλοιπων 50+ ανώτατων στελεχών: η άμεση επαναφορά του Ντράγκαν Σόλακ και της Βικτόρια Μπόκλαγκ ως μόνη ρεαλιστική λύση για την αποκατάσταση της εμπιστοσύνης, της συνοχής και της επιχειρησιακής κανονικότητας σε όλο τον Όμιλο.
Προειδοποιούν δε ότι η τρέχουσα κατάσταση δεν είναι βιώσιμη και τονίζουν ότι, αν δεν υπάρξει άμεση και ουσιαστική αλλαγή πορείας, θα αναγκαστούν να επανεξετάσουν τη θέση τους απέναντι στον Όμιλο.
