Πίνακας περιεχομένων
Δεν είναι μόνο ο ΕΔΟΕΑΠ και η ρύθμισή που έχει νομοθετηθεί με τις συνέπειες και τις επιπλοκές που δημιουργεί. Τώρα που ανοίγει ο διάλογος για το μέλλον των Μέσων Ενημέρωσης υπάρχουν δύο ουσιαστικά ζητήματα που πρέπει να αντιμετωπιστούν. Η ανεργία στον κλάδο και η επιβάρυνση των Δελτίων Παροχής Υπηρεσιών. Το πρώτο καυτό ζήτημα υπάρχει ευθύνη […]
Δεν είναι μόνο ο ΕΔΟΕΑΠ και η ρύθμισή που έχει νομοθετηθεί με τις συνέπειες και τις επιπλοκές που δημιουργεί. Τώρα που ανοίγει ο διάλογος για το μέλλον των Μέσων Ενημέρωσης υπάρχουν δύο ουσιαστικά ζητήματα που πρέπει να αντιμετωπιστούν.
Η ανεργία στον κλάδο και η επιβάρυνση των Δελτίων Παροχής Υπηρεσιών. Το πρώτο καυτό ζήτημα υπάρχει ευθύνη και της κυβέρνησης. Ο διαγωνισμός για την πρόσληψη μόλις 206 εργαζομένων στην ΕΡΤ πολλών και διαφορετικών ειδικοτήτων έχει κολλήσει στο υπουργείο Οικονομικών.
Η ρύθμιση για ΔΠΥ επιβάρυνε τους εργαζόμενους με εισφορές άνω του 33%, τις οποίες επιβαρύνονται οι ίδιοι και όχι οι εργοδότες. Τα ΔΠΥ έκλεισαν και όσοι τα είχαν έγιναν “μαύροι”, ενώ δεν δημιουργήθηκαν θέσεις εργασίας.
Χρειάζονται επειγόντως αλλαγές και διαγωνισμοί για την πρόληψη προσωπικού.
Στην Κατηγορία:
INTERNET
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ
ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ
Οι Τυπολογίες ξεκίνησαν στις 3 Οκτωβρίου 1993 στην εφημερίδα «Το Παρόν».
Επί 32 χρόνια καταγράφουν την επικαιρότητα τα όσα συμβαίνουν στα ελληνικά ΜΜΕ με 3 διαφορετικούς τρόπους.
Με την έντυπη έκδοση της Κυριακής στην εφημερίδα «ΤΟ ΠΑΡΟΝ», την ηλεκτρονική έκδοση στο www.typologies.gr και την παρουσία στο twitter (@typologies), και στη σελίδα μας στο Facebook .
ΜΕΛΟΣ