Πίνακας περιεχομένων
Η τροπολογία για τους συμβασιούχους της ΕΡΤ, κατατέθηκε στη Βουλή, στο Σχέδιο Νόμου του υπουργείου Εσωτερικών για την ενίσχυση της διαφάνειας: 9.α “Η ΕΡΤ ΑΕ μπορεί να συνάπτει συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου ανεξαρτήτως της πρόβλεψης των σχετικών ειδικοτήτων και του αριθμού των θέσεων στο Γενικό Κανονισμό Προσωπικού της .Οι συμβάσεις αυτές καταρτίζονται σύμφωνα με τις […]
Η τροπολογία για τους συμβασιούχους της ΕΡΤ, κατατέθηκε στη Βουλή, στο Σχέδιο Νόμου του υπουργείου Εσωτερικών για την ενίσχυση της διαφάνειας:
9.α “Η ΕΡΤ ΑΕ μπορεί να συνάπτει συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου ανεξαρτήτως της πρόβλεψης των σχετικών ειδικοτήτων και του αριθμού των θέσεων στο Γενικό Κανονισμό Προσωπικού της .Οι συμβάσεις αυτές καταρτίζονται σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 21 του ν.2190/1994. όπως ισχύει. Για τις εδικότητες που εξαιρούνται από το Ν.2190/1994, όπως ισχύει, οι συμβάσεις καταρτίζονται σύμφωνα με τις διαδικασίες που προβλέπονται στο Γενικό Κανονισμού Πρσωπικού και τους όρους που καθορίζονται με αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου. Με τις αποφάσεις αυτές καθορίζεται, μεταξύ άλλων, και συνολικός αριθμός των απαιτούμενων συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου ανά ειδικότητα, η δαπάνη που θα βαρύνει κατ΄έτος τον προυπολογισμό της ΕΡΤ ΑΕ,και απατούμενα προσόντα . Οι ανωτέρω συμβάσεις μπορεί να έχουν διάρκεια μέχρι ένα έτος και να ανανεώνονται, με την επιφύλαξη των διατάξεων του ΠΔ 164/2004.
β. Οι συμβάσεις μίσθωσης έργου που έχουν συναφθεί από την ΕΡΤ πριν από την έναρξη ισχύος του 3812/2009 (ΦΕΚ Α’ 234) παράγουν όλες τις έννομες συνέπειες μέχρι τη λήξη τους”
Στην Κατηγορία:
ΡΑΔΙΟΦΩΝΟ
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ
ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ
Οι Τυπολογίες ξεκίνησαν στις 3 Οκτωβρίου 1993 στην εφημερίδα «Το Παρόν».
Επί 32 χρόνια καταγράφουν την επικαιρότητα τα όσα συμβαίνουν στα ελληνικά ΜΜΕ με 3 διαφορετικούς τρόπους.
Με την έντυπη έκδοση της Κυριακής στην εφημερίδα «ΤΟ ΠΑΡΟΝ», την ηλεκτρονική έκδοση στο www.typologies.gr και την παρουσία στο twitter (@typologies), και στη σελίδα μας στο Facebook .
ΜΕΛΟΣ