Ατομικές συμβάσεις και μειώσεις μισιών και στο ΕΤΑΠ-ΜΜΕ

Ατομικές συμβάσεις και μειώσεις μισιών και στο ΕΤΑΠ-ΜΜΕ

Πίνακας περιεχομένων

Μετά τα ΜΜΕ, μειώσεις μισθών και ατομικές συμβάσεις και στις συνδικαλιστικές ενώσεις και τα ασφαλιστικά ταμεία των Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης. Η αρχή έγινε από το ΕΤΑΠ – ΜΜΕ, όπου οι εργαζόμενοι στο Τμήμα Αγγελιοσήμου, τη μισθοδοσία των οποίων καλύπτουν οι συνδικαλιστικές ενώσεις, αποδέχθηκαν μείωση αποδοχών κατά 15%. Ακολουθεί ο ΕΔΟΕΑΠ και η ΕΣΗΕΑ. Αξίζει να […]

ΕΤΑΠ-ΜΜΕΜετά τα ΜΜΕ, μειώσεις μισθών και ατομικές συμβάσεις και στις συνδικαλιστικές ενώσεις και τα ασφαλιστικά ταμεία των Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης. Η αρχή έγινε από το ΕΤΑΠ – ΜΜΕ, όπου οι εργαζόμενοι στο Τμήμα Αγγελιοσήμου, τη μισθοδοσία των οποίων καλύπτουν οι συνδικαλιστικές ενώσεις, αποδέχθηκαν μείωση αποδοχών κατά 15%. Ακολουθεί ο ΕΔΟΕΑΠ και η ΕΣΗΕΑ. Αξίζει να επισημανθεί πως για να γίνουν οι μειώσεις οι συνδικαλιστικές ενώσεις απείλησαν πως θα αποσυρθούν από την πληρωμή της μισθοδοσίας των υπαλλήλων!

ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ

Οι Τυπολογίες ξεκίνησαν στις 3 Οκτωβρίου 1993 στην εφημερίδα «Το Παρόν».

Επί 32 χρόνια καταγράφουν την επικαιρότητα τα όσα συμβαίνουν στα ελληνικά ΜΜΕ με 3 διαφορετικούς τρόπους.

Με την έντυπη έκδοση της Κυριακής στην εφημερίδα «ΤΟ ΠΑΡΟΝ», την ηλεκτρονική έκδοση στο www.typologies.gr και την παρουσία στο twitter (@typologies), και στη σελίδα μας στο Facebook .

ΜΕΛΟΣ